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OMR Reviews • Hamburg

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Hamburg

OMR Reviews ist die führende Plattform in DACH für Software-Lösungen mit authentischen Nutzerbewertungen, die Transparenz in den SaaS-Markt bringen. Wir geben Entscheider*innen Orientierung und Sicherheit beim Kauf von Software-Produkten und helfen gleichzeitig Software-Unternehmen, Reichweite, Reputation und neue Kundenpotenziale aufzubauen. Wir sind ein dynamisches, wachstumsorientiertes Unternehmen, das datengetriebene Prozesse schätzt und kontinuierlich neue Wege sucht, um sich weiterzuentwickeln.

Du bist in der SaaS- und Digital-Industrie zuhause und hast Bock auf maximale Freiheiten in einem unternehmerischen Umfeld? Du interessierst dich für Daten, Tools und Prozesse? Dann werde Teil unseres Teams und baue unseren Go-To-Market (GTM) Bereich bei OMR Reviews auf?

Das sind deine Aufgaben

  • Du entwickelst smarte Prozesse für unsere Go-to-Market-Aktivitäten - von Lead-Generierung über Outreach bis hin zu Sales Enablement
  • Du optimierst Outbound-Prozesse mit Fokus auf Targeting, Personalisierung und Response Rates: von der Auswahl relevanter ICPs bis zur Automatisierung und kontinuierlichen Verbesserung von Outreach-Kampagnen
  • Du entwickelst GTM-Experimente, validierst neue Taktiken entlang des gesamten Funnels und leitest daraus Handlungsempfehlungen für unsere Wachstumsstrategie ab
  • Du automatisierst manuelle Workflows mit Tools wie Zapier, Make oder Clay 
  • Du bringst eigene Ideen ein und testest neue Ansätze für Lead-Qualifizierung, Funnel-Optimierung oder Personalisierung, auch mit KI
  • Du arbeitest eng mit Teams aus Marketing, Sales und Tech zusammen und lernst, wie man aus Strategie operable, skalierbare Lösungen macht
  • Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Tool-Landschaft, Tracking-Setups und Reporting-Strukturen

Das erwarten wir von dir

  • Du hast Lust, etwas aufzubauen, Prozesse zu verbessern und mit Technologie echten Impact zu schaffen
  • Du denkst in Systemen, arbeitest strukturiert und findest Automatisierung spannend
  • Du hast vielleicht erste Erfahrung mit Tools wie HubSpot, Notion, Make, Zapier, Clay, oder bist einfach motiviert, sie schnell zu lernen
  • Du interessierst dich für moderne B2B SaaS-Geschäftsmodelle, Funnel-Optimierung und Go-to-Market-Strategien
  • Du bist lernbereit, bringst Eigeninitiative mit und fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl
  • Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und kommunizierst professionell in Wort und Schrift
  • Ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Data Science o.ä. ist ein Plus, aber kein Muss

Unser Angebot

  • Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen
  • Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tische, Massage-Sessel, Mini-Gym, Sommer-Deck uvm. direkt im Hamburger Schanzenviertel
  • Von unserem Campus-Team frisch zubereitete Leckereien sowie großes Müsli- und Getränkeangebot 
  • Firmenfitness über EGYM Wellpass, Mental-Health-Angebote von nilo und betriebliche Altersvorsorge
  • heycare für die Betreuung von Kids, Vierbeiner oder die Pflege von Angehörigen und mehr Vereinbarkeit im Alltag
  • Fahrrad-Leasing, Zuschuss zur HVV-Proficard und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte
  • Zugang zu allen OMR-Weiterbildungsformaten und eine steile Lernkurve in digitalen Themenfeldern
  • Flexibles hybrides Arbeiten - mit einer Homebase im Raum Hamburg und mindestens 50%iger Office-Präsenz
  • Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen

Kontakt

Wenn wir dein Interesse geweckt haben und du zukünftig morgens mit guter Laune ins Büro fahren willst, freut sich David Kleberg auf deine Bewerbung :-)

OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Come and be as you are.

Blick hinter die Kulissen

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Wie wir ticken und arbeiten

08/15 kennen wir nicht
08/15 kennen wir nicht

Gewöhn‘ dich schon mal daran, regelmäßig auf dem Flur Prominenz zu treffen und in Video-Shootings oder Podcast-Aufnahmen rein zu stolpern. An spontane BBQs, Klimmzug- und Tischtennis- Sessions oder Relaxing Times im Massage-Sessel. Man munkelt, es gäbe auch einen Techno-Keller im OMR Office. Ob wir auch arbeiten? Oh yes, Baby. Nur anders!

Mit Rückenwind durchstarten
Mit Rückenwind durchstarten

Bei OMR zu arbeiten bedeutet Teil eines kreativen und agilen Teams zu sein, das sich ständig aufs Neue herausfordert und dazulernt. Es bedeutet, sein Wissen zu teilen und mit den besten Leuten der Marketing- und Digital-Szene zusammenzuarbeiten. Hier erhält das Wort Schwarmintelligenz eine ganz neue Bedeutung. OMR bedeutet, sich gegenseitig unter die Arme zu greifen, mit Rückenwind durchzustarten. Hier bist du niemals allein.

Den Status quo challengen
Den Status quo challengen

Wir haben einen hohen Anspruch an uns selbst und sind bereit für die Extrameile. Wir nehmen Tag für Tag unseren Mut zusammen und wagen Neues, um unsere Community und Partner*innen zu überraschen und zu begeistern. Dabei geht es nicht darum, immer gleich die perfekte Lösung zu finden. In erster Linie wollen wir inspirieren und Impulse geben. Bei uns haben deine Ideen eine echte Chance!